Bonne conduite en 11 lettres
La réponse est : Florence NHO. Remarquée pour sa “bonne conduite”, Florence a rejoint l’équipe logistique d’Adam en juin dernier. Un beau voyage dans le transport et la logistique avec de sacrés bagages. Des compétences précieuses dans la future implantation industrielle.
Tour de main et tour de France
Adam accueille Charlotte Agnet, Compagnon du tour de France. Engagée en contrat de professionnalisation menuiserie sur deux ans, Charlotte va faire le tour de l’entreprise pour découvrir et se former aux métiers du bois présents sur l’ensemble du cycle de production. Elle a plus d’un tour dans son sac !
Ensemble, ça déménage !
Depuis ses premiers pas, le projet « Replantation » est conduit de manière collaborative.
De l’organisation des flux à l’implantation des machines en passant par la création d’un espace collaboratif, la nouvelle usine d’ADAM se construit ensemble.
En avant-première !
L’ensemble des salariés d’ADAM était convié à une visite spéciale, celle de leur futur lieu de travail. Premiers pas sous la charpente en pin maritime qui recouvrira les 9000 m2 d’atelier…tous ensemble.
Une enquête capitale
Convaincue par la valeur du capital humain, Adam est engagée dans une démarche de valorisation de cette ressource capitale. Chaque année, l’entreprise réalise un diagnostic, confié à Stéphane Trebucq (Chaire capital humain de l’Université de Bordeaux). Cette écoute permet d’évaluer le management de l’entreprise et de trouver ensemble des axes de progrès. Résultats de l’enquête 2014/2015.
Tout est bien qui finit bien !
Tout se finit bien pour les trois personnes, spécialistes en finition, nouvellement engagées chez Adam : Maxime Gilbert, Baptiste Grégoire et Bastien Huchet. Tout se finit bien aussi pour les produits réalisés par l’entreprise : ces trois salariés viennent renforcer les compétences du pôle finition et accompagner ainsi le développement des produits haut de gamme.
Fructueux & frugal
Adam est partenaire de l’Atelier d’Eco Solidaire, la recyclerie créative de Bordeaux, depuis plus de quatre ans. Adam lui fournit ses rebuts de production, l’Atelier les valorise. Un pas de plus est franchi aujourd’hui : deux salariés d’Adam prennent part au projet de l’Atelier. Ce partenariat fructueux, centré sur l’engagement environnemental et social, se fait au profit d’une innovation « frugale », pour reprendre les termes de l’Atelier.
3 nouveaux contrats pour Adam
Adam engage de nouvelles compétences. Trois objectifs clés : répondre à l’augmentation de son activité, consolider son savoir-faire et préparer l’avenir. Trois personnes, toutes formées par l’entreprise, ont ainsi été recrutées. 45 salariés participent aujourd’hui à ce projet de développement qualitatif affirmé par l’entreprise.
J’aime conduire
C’est “la vie de château” tous les jours pour Denis Darrieulat, nouveau chauffeur livreur chez Adam. Ce métier, il l’exerce par choix et il l’exprime avec passion. Il aime la route, les camions, la traversée des vignes, la livraison dans les châteaux, le contact avec les clients d’Adam, l’autonomie, les moments de conduite bercés par RTL 2…
Y’a pas l’feu !
Adam aime innover et pas uniquement dans la conception de ses produits. Hier, l’entreprise choisissait le mode participatif pour actualiser le document unique d’évaluation des risques. Aujourd’hui, elle le teste. L’entreprise a mobilisé ses salariés et les Pompiers pour un exercice d’évacuation. Coopération et pédagogie étaient au rendez-vous.
Demandez le programme !
Chez Adam, accueillir une personne, qu’elle soit salariée, en alternance, CDI, CDD, intérimaire, stagiaire… c’est tout un programme. Chaque personne bénéficie d’un accompagnement sur-mesure et personnalisé avec un tuteur dédié. Adam va encore plus loin : les salariés de l’entreprise sont acteurs à part entière et bénéficient d’une formation au tutorat.
Bonne route à l’homme volant !
Après 40 ans de chemins parcourus pour l’entreprise Adam et ses clients, Patrick Rozier prend aujourd’hui une autre route, celle de la retraite. Jean-Charles Rinn, l’ensemble des salariés et des clients historiques de l’entreprise ont tenu à marquer ce moment important pour remercier Patrick, accompagné par sa femme et ses cinq enfants.